Dnes je pondělí 17. února 2025., Svátek má Miloslava
Počasí dnes -2°C Polojasno

Průměrná mzda letos přesáhne 46 tisíc. Kdo ji ale opravdu bude mít?

Průměrná mzda letos přesáhne 46 tisíc. Kdo ji ale opravdu bude mít?
zdroj: Profimedia

Průměrná mzda v České republice letos překročí hranici 46 000 korun, přesně by měla činit 46 557 korun. Ale nalijme si čistého vína, většina zaměstnanců na tuto částku nedosáhne. Statistiky ukazují, že zhruba dvě třetiny pracujících zůstanou pod hranicí průměrné mzdy. Koho se to týká? A kdo se naopak může těšit na víc?

Zvýšení minimální mzdy a jeho dopad

Od 1. ledna 2025 se o 1 900 korun zvýšila minimální mzda a nově tedy činí 20 800 korun, což bude mít vliv na celé spektrum pracovních pozic, zejména na ty s nižšími příjmy. Olga Hyklová, ředitelka personální agentury Advantage Consulting, vysvětluje, že růst minimální mzdy často tlačí zaměstnavatele k úpravám mezd i u dalších pozic.

To je důležité zejména v odvětvích, kde je se vyskytuje znatelný podíl zaměstnanců pobírajících právě minimální mzdu. Zaměstnavatelé se snaží zachovat odstup mezi platovými kategoriemi, což vede k celkovému růstu mezd.

Nejlépe placené pozice: IT a technické obory

Tradičně nejvyšší mzdy nabízí sektor informačních technologií a letos tomu nebude jinak. Specialisté na kybernetickou bezpečnost a datovou analýzu patří mezi nejlépe placené pozice s průměrnou mzdou okolo 120 000 korun měsíčně.

Denisa Janatová ze společnosti smitio uvádí, že u vysoce specializovaných nebo manažerských pozic v IT se mzdy v mezinárodních firmách pohybují kolem 200 000 korun měsíčně. Například produktový manažer s více než desetiletou praxí si může vydělat 205 000 korun, IT manažer 211 000 korun a vývojář softwaru až 215 000 korun. Výjimečné případy, jako například UX/UI designér s náležitou praxí, mohou vydělat i přes 400 000 korun měsíčně.

Kromě IT patří mezi dobře placené obory také technické profese, jako je strojírenství, elektrotechnika a energetika. Manažeři vývoje technologií, odborníci na automatizaci a robotiku nebo specialisté na obnovitelné zdroje energie si mohou přijít na 90 000 až 150 000 korun měsíčně. Ve výrobních firmách se mzdy technických manažerů pohybují v podobném rozmezí.

Nejhůře placené pozice: Uklízečky, pokladní a ostraha

Na opačném konci spektra najdeme zaměstnání, která se pohybují blízko minimální mzdy. Řeč je třeba o uklízečkách, pracovnících ostrahy a šičkách. Pokladní a obsluha v maloobchodu si vydělají průměrně 23 000 až 27 000 korun měsíčně a juniorní administrativní pracovníci si zpravidla nepřijdou na více než 25 000 korun. Dělnické pozice v méně specializovaných odvětvích mají průměrnou mzdu kolem 27 000 korun měsíčně.

Řemeslníci a regionální rozdíly

Kdo potřeboval v nedávné době řemeslníka, už jistě dobře ví, že i jejich mzdy rostou – ti zruční si mohou vydělat klidně 80 000 korun měsíčně. Na druhou stranu, méně kvalifikovaní dělníci často nedosáhnou ani poloviny této částky. Důležitou roli však hraje také lokalita, přičemž nejvyšší mzdy jsou tradičně v Praze, Středočeském a Jihomoravském kraji, kde průměr dosahuje 55 000 korun měsíčně. Naopak řemeslníci z Karlovarského a Ústeckého kraje si přijdou na míň – průměrné mzdy se tu pohybují kolem 35 000 korun.

Rozdíly mezi státním a soukromým sektorem

Mzdy se liší také podle toho, zda pracujete ve státním nebo soukromém sektoru. Soukromé firmy (zejména ty zahraniční) nabízejí vyšší mzdy a širší balíček benefitů – třeba různé bonusy při úspěšném hospodaření firmy, flexibilní pracovní dobu nebo nadstandardní zdravotní péči. Státní sektor naopak láká na větší stabilitu, pevnou pracovní dobu a delší dovolenou.

Češi a vyjednávání o mzdě

Češi se, zdá se, všeobecně moc nebojí říct si o víc peněz, ale neplatí to vždy. Podle průzkumu společnosti Alma Career z konce loňského roku 61 % zaměstnanců při své poslední změně zaměstnání požádalo o vyšší mzdu. Významné množství pracovníků se však i přesto strachuje vyjednávat o větším platu, protože se bojí negativního dopadu podobného požadavku na svou pozici ve firmě. Zpravidla však platí, že čím delší má pracovník praxi, tím menší obavy. Zkušenější pracovníci často umí vyjednávat nejen o vyšších mzdách, ale i o dalších benefitech.

Zdroje: